登记失业人员中距法定退休年龄5年以内的人员、城市最低生活保障家庭成员等,可以申请就业困难认定。
主要有正常达龄退休,即男职工年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。缴费年限满15年等,详见本文。
司法鉴定工伤之后,一共有10个等级,其中10级是最轻的,1级是最严重的,申请工伤鉴定就是申请劳动能力鉴定,由专门的机构组成专家组,对员工的劳动能力进行鉴定,出具劳动能力鉴定书。
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
工伤职工停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病后需要暂停工作接受工伤医疗继续享受原工资福利待遇的期限。
停工留薪是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病后,需要暂停工作接受工伤医疗,继续享受原工资福利待遇的期限。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。具体内容详见正文。
2023大同劳动能力鉴定申请材料有工伤认定决定书复印件、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件和有效的诊断证明。
2023大同劳动能力鉴定可以再次申请,山西省《工伤保险条例》中第十九条中规定:申请鉴定的单位或者个人对鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
2023大同劳动能力鉴定可以做两次,初次劳动能力鉴定是在设区的市劳动能力鉴定委员进行,申请鉴定的单位或者个人对设区的市劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。