一、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断
加班工资仲裁时效是一年。如果说存在着拖欠工资或者是拖欠加班工资这样的一种情况的话,那么同时可以选择劳动仲裁或者是劳工诉讼的方式来解决的,但是需要注意有仲裁的时效,也就是一年的时间。
劳动仲裁时效过了是否还能申请仲裁,根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(法释正2001)14号)第3条规定:劳
1、按相关法律规定,即使解除合同协议,只要属于劳动仲裁的范围,就可以申请劳动仲裁。但要注意,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。2、如果已经就
1、有期限。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。2、法律依据:《中华人民共和国劳动争
紧密衔接社会基本医疗保险和大病保险,助力完成多层次医疗保障体系,获得“连惠保”保险保障的同时,还可享受专业的健康服务。详见全文。
1、追诉时效是刑法规定的司法机关追究犯罪人刑事责任的有效期限。犯罪已过法定追诉时效期限的,不再追究犯罪分子的刑事责任已经追究的,应当撤销案件,或者不予起诉,或者宣告无罪。2、《中华人民共和国刑法》第八
1、法律分析:诈骗罪追诉时效是从犯罪的最后一次诈骗时开始计算,对于可能判处有期徒刑5年以下有期徒刑的,追诉时效是5年。根据诈骗罪量刑标准:诈骗4万元的,为有期徒刑三年,每增加2000元,刑期增加一个月
已经办理过离婚手续,也是可以起诉重婚罪的,重婚罪的追诉时效是5年,也就是说,只要没超过法定追诉时效,离婚之后依然可以向法院起诉重婚罪,自己有配偶还与他人结婚,明知他人有配偶与之结婚,都构成重婚罪。
1、诉讼时效最长是多少年最长时效:诉讼时效,都是从知道或者应当知道权利被侵害时起计算的。2、但是,假如权利人很长时间才知道(比如50年后才知道,再加上二年诉讼时效,就是52年),这会将时效拉得很长,很