315投诉有用,315是消费者权益保护局。但是想要让315受理必须要有足够的证据证明确实是对方有问题才行。只要有足够的证据证明,315才会受理审核。
不能发。具体规定是,领取抚恤金,需要所有子女签字确认,同时有一人负责领取,如果子女中有一人不同意,则不会发放抚恤金。协商不一致的,可以
抚养权纠纷的审理是从有利于子女身心健康和子女合法权益等方面入手,以子女利益最大化为出发点。在父母双方对抚养未成年子女发生纠纷时,法院应当通过调解,尽量争取当事人达成协议解决。如果双方对抚养问题产生争议
抚养权纠纷的审理是从有利于子女身心健康和子女合法权益等方面入手,以子女利益最大化为出发点。在父母双方对抚养未成年子女发生纠纷时,法院应当通过调解,尽量争取当事人达成协议解决。如果双方对抚养问题产生争议
抚养权纠纷的审理是从有利于子女身心健康和子女合法权益等方面入手,以子女利益最大化为出发点。在父母双方对抚养未成年子女发生纠纷时,法院应当通过调解,尽量争取当事人达成协议解决。如果双方对抚养问题产生争议
用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲
抚养权纠纷的审理是从有利于子女身心健康和子女合法权益等方面入手,以子女利益最大化为出发点。在父母双方对抚养未成年子女发生纠纷时,法院应当通过调解,尽量争取当事人达成协议解决。如果双方对抚养问题产生争议
抚养权纠纷的审理是从有利于子女身心健康和子女合法权益等方面入手,以子女利益最大化为出发点。在父母双方对抚养未成年子女发生纠纷时,法院应当通过调解,尽量争取当事人达成协议解决。如果双方对抚养问题产生争议
发生劳动合同争议纠纷的,劳动者的救济途径有:1、首先可以跟用人单位进行协商处理。2、若协商不成,劳动者可向劳动行政部门举报,劳动行政
由于债务纠纷打人导致受害者轻伤的,可以构成寻衅滋事罪,要判处5年以下有期徒刑、拘役,如果该行为导致受害者只是轻微伤,并且得到了对方的谅解,不构成犯罪,对其进行治安处罚就行。