生育休产假是女职工的法定权利,任何公司单位都不能剥夺。不管其生育是否符合计划生育政策,员工提出要求休产假,企业都应无条件地批准。
下面我将针对未婚先孕是否违反计划生育的法律问题简要分析如下:未婚先孕要分两种情况来对待:1、在孩子出生以前已经补办结婚登记手续和
湖北24岁校花被裸身囚禁,与蛇同住满身污秽,父亲:为了防止她早恋,校花,张胜,女儿,奶奶,谈恋爱,未婚先孕
西安百岁教授去世,三个非亲生孩子反目:为争遗产?还是为争口气?,唐静,遗产,教授,父母,非亲生,未婚先孕,西安咸阳国际机场
1、没有登记结婚是可以给孩子上户口的.拿着出生证明到计生办开罚款单并交纳罚款,然后携带发票以及相关证件(包括出生证明)到公安局办
2016年妻子和情夫缠绵时,丈夫窗外偷听,忍无可忍拿刀直接砍人,同居,捉奸,离婚,情人,出轨,砍人,未婚先孕
未婚先孕罚款多少钱,这要看你们省的计划生育条例的,有些省在生完半年内补办结婚证是不罚款的,有些是根据上年度当地人均收入的倍数来罚
可以通过协商或者起诉的方式离婚。如果双方决定解除婚姻关系的,与未婚先孕或者是结婚的时间长短是没有任何关系的,双方可以通过协商的方式解决,协商不一致的可以通过诉讼的方式离婚。
不可以辞退。未婚怀孕并未违反计划生育法的规定,未婚生育才是违反计划生育法的规定,因此,单位不可以女工未婚怀孕为由辞退。如果是未婚
1、未婚先孕不会被罚款,目前我国实行两孩生育登记制度。生育第一个和第二个子女,父母去办理登记即可,不需再办证。2、非婚生子女也可以上户口。非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,任何人不得加以危害和歧视。