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人才盘点怎么做 公司人才盘点怎么做

时间:2024-02-22 00:06:48编辑:未知

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人才盘点的范围:

高层、中层、基层、HR

敏捷定制人才标准----构建流程

企业资料分析 → 高管访谈 → 绩优人员访谈 → 卡片建模工作坊 → 积累数据迭代模型

模型价值:

标准迭代:模块化,灵活性好,便于调整

测评落地:360度行为评估、胜任力测评

牵引发展:对照基因能力发展手册,提供原因探讨和改进指引,推荐相关书籍和任务课题。

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